Le plan directeur

Orientations relatives à la gestion partagée du lieu

La gestion partagée se caractérise par la participation active et continue de deux ou de plusieurs collaborateurs dans l’exploitation d’un lieu historique aux fins d’en assurer l’intégrité commémorative.

Cette formule concourt à la mise en oeuvre de l’une des principales orientations stratégiques du plan d’entreprise de Parcs Canada, laquelle vise à faire participer plus activement les Canadiens à la prise de décision et à la mise en application des programmes dans les aires patrimoniales.

Dans cette perspective, Parcs Canada encouragera les liens de collaboration avec la communauté régionale dans la commémoration, la conservation et la mise en valeur de la Grosse Île. Les modalités de collaboration qui seront établies seront conformes au « cadre de mise en oeuvre de la gestion partagée des lieux historiques nationaux » (novembre 1995) et à ses amendements subséquents.


Concept de conservation et de mise en valeur

Respect de l’esprit du lieu
Vision à la fois globale et spécifique de l’histoire
Approche nature-culture
La Grosse Île : un regard sur l’avenir

Orientations et lignes directrices de gestion

Orientations visant à assurer l’intégrité commémorative du lieu

Les paysages culturels
Le pâtrimoine bâti
Les ressources archéologiques
Les plaques et les monuments commémoratifs
Les ressources culturelles mobilières
Communication des messages et des valeurs patrimoniales du lieu

Orientations relatives aux services aux visiteurs

Orientations relatives aux infrastructures de services

Orientations relatives aux installations d’Agriculture et Agroalimentaire Canada

Orientations relatives à la protection et à la valorisation du milieu naturel

Orientations relatives à la gestion partagée du lieu